Толеген Орашев (АО НК «КазМунайГаз») в качестве спикера секции "Обучение и развитие, корпоративная культура" ан HR Конференция

Толеген Орашев (АО НК «КазМунайГаз») в качестве спикера секции "Обучение и развитие, корпоративная культура" ан HR Конференция

Спикер секции «Обучение и развитие, корпоративная культура Толеген Орашев расскажет о непосредственном внедрении модели обучения 70/20/10 и развитии внутреннего обучения на примере проекта «Институт внутренних тренеров».

Сами родоначальники вышеупомянутого считали его эталонной моделью, которая наглядно демонстрирует, что большая часть профессиональных знаний формируется не в школе и не в вузе, а на рабочем месте. На сегодняшний множество крупных корпораций, занимающихся обучением своих сотрудников, применяют этот подход в обучении. В некоторых их них появляются различные модификации использования формулы 70-20-10.

Являясь экспертом по обучению и развитию персонала в АО НК «КазМунайГаз», Толеген обладает более чем 10-летним работы в госструктурах.

Об этом и многом другом – на лекции Толегена Орашева 20-21 апреля на конференции «HR Фокус: культура, цифровой мир и риски»