✓ Какую роль обратная связь играет в жизни человечества, бизнеса и человека в отдельности;
✓ Какова связь между результативностью и поведением;
✓ Чем функционал отличается от целей и цели от KPI;
✓ Критерии качественных целей SMART;
✓ Как дать сотруднику корректирую и положительную обратную связь;
✓ Какие навыки необходимы руководителю чтобы привести людей к успеху;
✓ Как оценить сотрудника по итогам отчетного периода;
✓ Какова связь между вкладом и вознаграждением.
