Total Rewards – не только зарплаты и премии
Сегодня Total Rewards намного шире и больше, чем зарплаты и премии. Элементы Total Rewards играют важную роль в борьбе за таланты на рынке труда, удержание и мотивацию сотрудников, в том числе поддержанием здорового образа жизни (wellbeing program) или обучением.
Грамотно разработанная система Total Rewards позволяет правильно выстраивать диалог с заинтересованными сторонами на языке бизнеса, на языке системности, объективности и прозрачности. Это позволяет не только повысить уровень лояльности сотрудников, но и их понимание своей значимости и ценности, возможности самореализации и роста в компании.
11 декабря в 18.30 на HR среде мы обсудим баланс элементов Total Rewards в системе и их влияние на систему мотивации, необходимые элементы совокупного вознаграждения как потребность бизнеса сегодня. В процессе интерактива вы прочувствуете, какие элементы являются для нас действительно мотивирующими.
