это открытый, успешный центр накопления передового опыта и генерации новых знаний
Корпоративный Университет «Самрук-Казына» – это открытый, успешный центр накопления передового опыта
и генерации новых знаний. На сегодняшний день Компания играет центральную роль в разработке и
внедрении образовательных функций в программе трансформации группы компаний АО «Самрук-Казына».
Что такое Корпоративный Университет
«Самрук-Казына»?
01
Центр HR-экспертизы и HR-консалтинга
02
Корпоративное обучение
03
Функциональные Академии
04
Виртуальное обучение и вебинары
05
Командообразующие и профессиональные мероприятия
06
Методология профессиональных стандартов
07
Общий центр обслуживания «HR Qyzmet»
Наша миссия: Мы готовим руководителей мирового уровня и предоставляем качественные HR–решения, увеличивающие стоимость группы компаний Фонда «Самрук-Казына»
Наша главная стратегическая цель: стать единой системой управления знаниями, развития лидерства и талантов группы компаний Фонда «Самрук-Казына».
218
Разработано корпоративных семинаров
17 814
Всего обучено человек
24
Разработано курсов E-learning
22
Проведено инфосессий
Руководство
Акмарал Куандыковна Кадырбаева
Директор
Акмарал работает в Корпоративном университете «Самрук-Казына» с 2009 года и является инициатором большинства существующих проектов по корпоративному обучению, в том числе для топ-менеджеров.
Акмарал Кадырбаева стоит во главе организации таких масштабных мероприятий, как «Ежегодная международная HR-конференция», «Национальный форум корпоративного управления», «Форум корпоративных секретарей», «ИТ-Форум», «HSE General Directors Forum», а также сотрудничает с мировыми бизнес-школами и Университетами по образовательной длительности.
Жанар Ануаровна Байжуманова
Главный операционный директор
В Корпоративном университете «Самрук-Казына» работает с 2009 года. Имеет опыт успешной реализации проектов по оценке персонала и формированию кадрового резерва; исследованиям удовлетворенности и вовлеченности административно-управленческого и производственного персонала; внедрению системы автоматизации проведения опросов (веб-опросы), по оптимизации бизнес-процессов и внедрению систем управления эффективностью деятельности персонал и др.
Владимир Хасанович Шиков
Директор по развитию
Один из ведущих бизнес-тренеров СНГ. Более 15 лет опыта работы в консалтинге, проведение стратегических сессий, оценка и обучение топ менеджеров. В числе клиентов - крупнейшие мировые и Российские компании и государственные институты РФ.
Специализация Владимира - программы поддержки и развития менеджеров высшего звена и больших групп до 300 человек. Имеет большой опыт реализации сложных, комплексных задач по разработке стратегий, оценке и обучению персонала, организационному проектированию и созданию корпоративных университетов. Опыт разработки концепции и внедрения Корпоративных Университетов для компаний с численностью персонала более полумиллиона человек. Эксперт в разработке инструментов оценки и развития персонала, автор уникальной методики тренингов по сплочению команды лидеров и вывода ее из кризиса.
Основные напрваления:
Развитие Корпоративного Университета "Самрук-Казына"
Развитие Центра управления изменениями
Развитие управления HR консалтинга
Фасилитация стратегических сессий
Ассессмент и развитие топ-менеджмента
Групповой и индивидуальный коучинг первых лиц
Даурен Нурланович Беспалинов
Директор по развитию корпоративного обучения
Сертифицированный бизнес-тренер со стажем 6 лет, закрепленным обширными знаниями в продажах и эффективных коммуникациях.
Даурен Беспалинов специализируется на корпоративном обучении, командообразовании, тренингах развития и повышения коммуникативных и лидерских навыков, в том числе публичных выступлениях, а также продажах. В прошлом занимал позиции HR Директора и директора по развитию бизнеса.
Основные направления:
Развитие Корпоративного Университета "Самрук-Казына"
Айгуль Айтпаевна Cактанбаева
Главный бухгалтер-директор департамента бухгалтерского учета
Основные направления:
Финансовая отчетность
Бухгалтерский и налоговый учет
Взаимодействие с банками
Алмас Муратович Нурбаев
Финансовый контролер
Основные направления:
Бизнес-планирование и отчеты
Анализ финансово-хозяйственной деятельности учреждения
Сметы и расчеты расходов по услугам учреждения
Земфира Байбинова Хабибулаховна
Директор департамента административно - правовой работы
Обладатель более 16 лет опыта в сфере юриспруденции, в том числе около 10 лет в сфере трудового права, внутренний аудитор Системы Менеджмента Качества в соответствии с требованиями международного стандарта ISO 9001:2015.
